Выплата отпускных в Беларуси: за сколько дней до отпуска должны перечислить деньги?
Вопросы сроков выплаты отпускных волнуют многих работников. Нюансы законодательства пояснили в Могилевском областном объединении профсоюзов.
Работница одного из предприятий Черикова рассказала, что уходит в трудовой отпуск 1-го числа согласно графику отпусков, и попросила уточнить, какого числа наниматель обязан выплатить средний заработок за время трудового отпуска.
Правовой инспектор труда Инна Чеботаревская пояснила, что согласно ст. 176 Трудового кодекса, наниматель обязан выплатить средний заработок за время трудового отпуска не позднее чем за два дня до начала отпуска, если он предоставляется в соответствии с графиком.
В иных случаях предоставления трудового отпуска средний заработок должен быть выплачен с согласия работника не позднее двух рабочих дней со дня начала трудового отпуска.
Правовой юрист также обратила внимание на правила исчисления сроков:
- Согласно части первой статьи 10 ТК, течение сроков начинается на следующий день после календарной даты, которой определено их начало, если Трудовым кодексом не предусмотрено иное.
- Процессуальные сроки начинают исчисляться со следующего дня после календарной даты, которой определено их начало, а заканчиваются в соответствующее число последнего года, месяца или недели срока.
Если срок установлен для совершения какого-либо действия, оно может быть выполнено до 24 часов последнего дня срока.
Таким образом, при начале трудового отпуска 1-го числа средний заработок за время отпуска работнику выплачивается не позднее чем за два календарных дня до этой даты.
Если в месяце 31 день — крайний срок 29-е число, если 30 дней — 28-е число.