Специалисты сайта rabota.bу изучили основные тенденции рынка труда молодежи: спрос и предложение, уровень заработной платы, требования работодателей и желания молодых специалистов.
На середину июня на сайте rabota.by было зарегистрировано около 386 600 молодых соискателей в возрасте от 14 до 24 лет.
Среди них порядка 36 000 – в возрасте до 17 лет.
В первом полугодии 2024 года девушки немного активнее вели себя на рынке труда (им принадлежит примерно 57% резюме).
Соискатели в возрасте от 14 до 17 лет занимают почти 18%, остальные резюме среди молодежи распределились между юношами и девушками от 18 до 24 лет.
Исследование показало, что наиболее активная молодежь от 14 до 24 лет живет в Минске – опубликовано порядка 54,6% резюме. Далее идут Брест и Брестская область.
Наниматели из столицы также по большей части размещали вакансии, за ними чаще других искали молодых специалистов в Бресте и Брестской области, а также в Минской области.
На какие профессии готовы приглашать молодежь?
В первом полугодии наниматели зачастую хотели нанимать молодежь (до 24 лет) на такие позиции, как:
- продавец-консультант, продавец-кассир;
- менеджер по продажам или по работе с клиентами;
- официант, бармен, бариста.
В то же время если рассматривать вакансии, предлагаемые подросткам в возрасте до 17 лет включительно, то в топ входили такие профессии, как:
- курьер;
- специалист по уборке;
- разнорабочий.
Одновременно с этим молодежь в возрасте до 24 лет охотнее откликалась на следующие должности: продавец-кассир, продавец-консультант; менеджер по продажам или по работе с клиентами; программист, разработчик.
Примечательно, что в числе востребованных специальностей у молодежи оказались SMM-менеджер, контент-менеджер, дизайнер и водитель.
Если возвращаться к соискателям до 17 лет, то в топ вакансий, на которые они откликались в этом году, вошли продавец-консультант, продавец-кассир; официант, бармен, бариста; менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами; упаковщик, комплектовщик; курьер и др.
Зарплатные предложения и ожидания
Зарплатные предложения для молодежи стартуют от 595 руб. и достигали 2000 руб. в этом году.
Медиана для них находилась на уровне 1100 руб. (это означает, что 50% работодателей готовы были платить больше этого значения, другая половина – меньше).