Фото носит иллюстративный характер, источник: inbusiness.kz
Должен ли работодатель при выплате зарплаты выдавать каждому сотруднику расчетный листок? Ответ на этот вопрос подготовили в Департаменте государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты.
Наниматель при выплате заработной платы ежемесячно обязан выдавать каждому работнику расчетный листок.
Такая норма закреплена в статье 80 Трудового кодекса Республики Беларусь.
В расчетнике должны быть указаны:
- составные части заработной платы (причитающейся работнику за соответствующий период);
- размеры удержаний;
- общая сумма к выплате.
Форма расчетного листка утверждается нанимателем.
Эксперты в сфере трудовых отношений сообщили, что к составным частям заработной платы относятся в том числе премии, надбавки и доплаты.
Популярные бизнес-кредиты
- потребительские кредиты
- кредиты на авто
- бизнес-кредиты
- кредиты на жилье
- вклады
- займы
- продукты РКО
- кредитные карты
- расчетные карты
- услуги лизинга новых авто
- услуги лизинга авто с пробегом
- услуги лизинга авто для бизнеса
Оцените статью: