Белорусские власти рассматривают возможность изменения условий предоставления отпуска для отцов при рождении ребенка. Об этом рассказала начальник управления народонаселения, гендерной и семейной политики Минтруда Светлана Белаш.
По словам представительницы Министерства труда, которые передает Белта, ведомство работает над внесением изменений в Трудовой кодекс, предусматривающих частичную оплату 14-дневного отпуска, предоставляемого отцам.
В настоящее время законодательство позволяет отцам или отчимам взять до 14 календарных дней отпуска в течение шести месяцев после рождения ребенка.
Однако этот отпуск предоставляется без сохранения заработной платы, если иное не предусмотрено коллективным договором или работодателем.
В этой связи такая мера пользуется низкой популярностью среди отцов, основной причиной чего является отсутствие оплаты.
«В тех организациях, где нанимателем предусмотрена оплата этого отпуска, отцы его берут. Поэтому сейчас мы работаем над тем, чтобы внести изменения в Трудовой кодекс, мы предлагаем частично оплачивать этот отпуск. Посмотрим, как эта норма пойдет», – пояснила чиновница.
Однако отцовский декрет будет оплачиваться только частично: предлагается, что государство возьмет на себя обязательства по возмещении 50% от заработка на этот период. При этом власти надеются, что наниматели поддержат инициативу.
- потребительские кредиты
- кредиты на авто
- бизнес-кредиты
- кредиты на жилье
- вклады
- займы
- продукты РКО
- кредитные карты
- дебетовые карты
- услуги лизинга новых авто
- услуги лизинга авто с пробегом
- услуги лизинга авто для бизнеса
«Но на них (нанимателей - прим. Myfin.by) мы такую обязанность не возлагаем, просто ждем социальной ответственности», – добавила Белаш.
Статистика свидетельствует, что отцы в Беларуси редко пользуются возможностью взять отпуск по уходу за ребенком.
Как отметила Светлана Белаш, количество мужчин, находящихся в таком отпуске, составляет около 1% от общего числа лиц, воспользовавшихся этим правом.